EventHUMAN RESOURCESNews

PELATIHAN / TRAINING EVALUASI KERJA DAN JABATAN

TRAINING EVALUASI KERJA DAN JABATANPelatihan / Training Evaluasi Kerja dan Jabatan merupakan  Program  Training HR (Sumber Daya Manusia)  Gama Semesta Konsultindo dengan tempat  penyelenggaraan di Jogja (Yogyakarta), Surabaya, Bandung dan Jakarta.

DESKRIPSI TRAINING EVALUASI KERJA DAN JABATAN

Pekerjaan yang dilakukan oleh seseorang merupakan sebuah determinan utama dan jumlah kompensasi yang akan diterimanya. Salah satu teknik manajemen yang digunakan untuk penentuan nilai relatif sebuah pekerjaan adalah evaluasi kerja (job evaluation). Melaksanakan aktifitas Evaluasi Kerja adalah salah satu tanggungjawab praktisi SDM di organisasi. Sejak mulai diterapkan lebih dari 60 tahun yang lalu, metode Job Evaluation telah berkembang sedemikian rupa sehingga mendapatkan formatnya seperti saat ini yakni melalui pendekatan berbasis kompetensi (competency – based).

Fungsi Evaluasi Kerja juga telah berkembang sehingga tidak lagi hanya digunakan untuk menyusun Sistem Penggajian (Remuneration System) namun dapat dimanfaatkan untuk berbagai kepentingan implementasi berbagai sistem manajemen SDM seperti Career Planning, Performance Evaluation dan Training & Development.

Training Evaluasi Kerja dan Jabatan sebaiknya diikuti oleh mereka yang pekerjaannya di bagian Sumber Daya Manusia serta para staf/pimpinan yang mempunyai wewenang untuk mengevaluasi karyawan, bawahan, atau atasan.

 

MATERI TRAINING EVALUASI KERJA DAN JABATAN

  1. Introduction to job evaluation
  2. Evaluasi kerja dalam manajemen sumber daya manusia
  3. Tujuan dan prosedur evaluasi pekerjaan
  4. Uraian dan menganalisis pekerjaan
  5. Mengevaluasi pekerjaan dengan metode HAY
  6. Prosedur evaluasi dan job matrix level
  7. Pemeringkatan pekerjaan-pekerjaan
  8. Checklist untuk evaluasi pekerjaan
  9. Sistem evaluasi pekerjaan dengan sistem HAY
  10. Evaluation framework
  11. Struktur gaji
  12. Survey gaji
  13. Case Study

 

INSTRUKTUR TRAINING EVALUASI KERJA DAN JABATAN

Yunita Anggarini, SE, M.Si, Dr. (Cand)
Merupakan trainer yang handal dan berbakat. Memiliki pengalaman dalam memberikan pelatihan di berbagai pelosok tanah air, baik kepada pelajar, mahasiswa, guru, dosen, maupun karyawan. Mendapatkan  gelar Magister Sains dari program studi MSi UGM pada tahun 1997.

Aktif dan sangat produktif dalam menulis kolom seperti Trend Bisnis, Taktik Bisnis, dan investasi, maupun beberapa buku bertema Penganggaran (Budgeting)  dan Perilaku Konsumen. Sering kali mengisi acara  Talk Show Manajemen Diri di radio swasta di Yogyakarta, seperti Unisi dan Sonora. Saat ini tengah menempuh program Doktor di Fakultas Ekonomika dan Bisnis, Universitas Gadjah Mada

WAKTU DAN TEMPAT TRAINING EVALUASI KERJA DAN JABATAN

  • 3 (tiga) hari kerja, di Hotel berbintang Yogyakarta, Surabaya, Bandung, Semarang dan Bali
  • Quota minimum 2 orang peserta
  • Fasilitas : (Modul (hard and soft copy), sertifikat, flash disk, training kit, souvenir, lunch/2x coffee break

Informasi lengkap tentang training Training Evaluasi Kerja dan Jabatan hubungi ibu Kusnuroini atau ibu Risma di 0813-9229-0011, 0812-1516-0011,0877-3989-1000.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.